Veränderung darf schnell gehen und einfach sein. Unterstützung und Begleitung im Coaching und Prozessbegleitung bei Streitigkeiten in der Mediation.
Gerichtliche Verfahren der Streitschlichtung sind in der Regel langwierig und teuer und mit unwägbaren Risiken verbunden.
Mediation bedeutet:
- Lösungen ohne Verlierer zu finden
- um den Konsens zu ringen, statt um das "Recht haben" zu streiten
- den Blick in die Zukunft zu richten
Mediation ist ein außergerichtliches Konfliktlösungsverfahren und folgt einem Fünf-Phasen-Modell:
I. Erläuterung des Verfahrens
II. Darstellung der Positionen und Sammlung der Themen
III. Klärung der Interessen
IV. Suche nach Lösungsoptionen
V. Abschluss der Vereinbarung
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Man wird hier im Büro von den Damen gepflegt ignoriert schauen einen direkt an aber a... Benz Walter und Inge
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Ich kann die ganzen schlechten Bewertungen überhaupt nicht nachvollziehen. Frau Hooc...hinzufügen eines Sabine Sandkühler Coach und Mediatorin-stadtplans zu ihrer webseite;
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